5 avisos para os compradores de ex-cinco abaixo dos funcionários

Toda a mercadoria pode não estar mais abaixo de US $ 5 (a loja levantou os preços de determinados itens em 2019 e novamente em 2022), mas cinco abaixo (ou cinco bel ° w) ainda têm mercadorias incrivelmente baratas, de brinquedos e tecnologia a produtos de beleza e pijamas. A cadeia de varejo tem mais de 1.1000 lojas em todo o U.S. e tornou -se cada vez mais popular nos últimos anos por sua seleção de bichos de pelúcia de squishmal. Mas se você está indo para um desses produtos de pelúcia fofa ou itens domésticos, aqui estão alguns conselhos que você deve prestar atenção. Continue lendo para aprender cinco avisos de ex-cinco abaixo dos funcionários, desde por que você deve reconsiderar esse retorno ao porquê de você ser convidado para doar.

Leia o próximo: 5 avisos para os compradores da ex-Big Lots Funcionários.

1 lojas provavelmente estarão com falta de pessoal.

Como muitas redes de varejo hoje, cinco abaixo parecem ter reduzido o número de funcionários que trabalham de uma só vez. Então, os compradores não devem se surpreender se não conseguirem encontrar ajuda ou se as coisas estiverem se movendo lentamente no checkout.

"Eu estava no registro (era tudo auto -checkouts) e eu estava encarregado de todos, enquanto eu também tinha que me recuperar e fazer iros. Era demais para uma pessoa, eles definitivamente precisam de duas pessoas lá em cima ", escreveu um ex -funcionário anônimo no site de revisão de emprego simplesmente contratado.

Da mesma forma, de fato, um ex-funcionário escreveu: "Esperava-se que eu trabalhasse com mais de 40 horas por semanas e fique até tarde enquanto o SM conseguiu sair mais cedo. Perdemos 4 gerentes e 8 associados de vendas em menos de 2 meses de estar aberto."

2 Você provavelmente será solicitado a fazer uma pesquisa.

Em simplesmente contratado, ex -funcionários reclamaram de sentir pressão para levar todas as pessoas a preencher uma pesquisa no final de sua visita. "Eles ficam constantemente com você para garantir que você esteja pedindo às pessoas que preencham uma pesquisa de uma pergunta no final de cada transação", escreveu um ex-funcionário. "Isso não seria tão ruim, mas a loja é tudo auto -checkout, então uma pessoa é responsável por 8 registros."AE0FCC31AE342FD3A1346EBB1F342FCB

Você provavelmente será solicitado a compartilhar seu endereço de e -mail também. "Você também precisa coletar e -mails de todos os clientes para que a empresa possa enviar spam -os de spam. O gerente então imprime sua taxa de sucesso e humilha aqueles que não atingiram a meta de coleta de e-mail de 25% ", compartilhou outro ex-funcionário na porta de vidro.

Leia o próximo: 5 avisos de ex-funcionários da árvore do dólar.

3 preste atenção à saudação que você recebe.

Cinco funcionários abaixo são instruídos a receber os clientes ao entrar na loja. E você deve tomar nota dessa saudação, pois uma das perguntas da pesquisa é "você foi recebido hoje", compartilhou uma antiga liderança de apoio de fato. Eles também dizem que, como funcionário, você deve "ter certeza de que está alto e claro", então não fique surpreso se o seu acolhimento for um pouco impetuoso.

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4 Você provavelmente também será solicitado a fazer uma doação.

Além de ser solicitado a concluir uma pesquisa ao fazer o check -out, você também receberá a opção de fazer uma doação a uma causa de caridade. Como as pesquisas e a coleção de e -mails, os funcionários têm metas que deveriam atingir para obter doações.

O usuário do Twitter @Noemyolmos compartilhou um vídeo que explica como as empresas recebem incentivos fiscais para doações, então os motivos de cinco abaixo podem não ser tão puros quanto você pensa. Em resposta, eles escreveram "Eu odiava fazer isso quando trabalhei no Five abaixo. E então você é repreendido pela gerência se não perguntou."

No entanto, compensação fiscal ou não, deve -se notar que, em 2022, cinco abaixo levantaram US $ 3.1 milhão para a organização Toys for Tots. Em 2020, eles fizeram parceria com a Fundação Kids in Need (KINF) para doar mochilas e, desde 2013, levantou US $ 7.4 milhões para ST. Hospital de Pesquisa Infantil Jude.

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5 Mas a empresa nem sempre é tão caridosa com itens devolvidos.

Em vez de descontar ou doar itens devolvidos, cinco abaixo supostamente os destrói e lixo, de acordo com ex -funcionários.

No Twitter, o ex-funcionário @tubeztheone disse: "Uma das políticas era que teríamos que quebrar retornos antes de jogá-los fora?"Eles continuaram", a quantidade de coisas que jogamos!!! Fones de ouvido, caixas de telefone celular, maquiagem, sapatos. Sim, sapatos! Livros, pequenos eletrônicos, coisas do quarto!!! Tanto desperdiçado!!!!"

O ex-funcionário @aminathehag escreveu no Twitter: "Eu trabalhei no Five abaixo e quando os clientes retornavam itens perfeitamente bons para idiotas estúpidos como 'não se encaixaríamos', seríamos forçados a destruí-los."

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